| （株）○住○ | ’99/10/中旬 | 不動産 | システム保守 | 職安 |
記念すべき、退職後初の面接である。
職業安定所では、失業者が企業へアプローチをする場合が多いが、
たまに、企業の方から失業者のデータを見て、
逆にアプローチをしてくる場合がある。
今回は後者のほうであるが、この企業はデータベースの構築など、
社内システムの管理者を募集しており、前職が建築関係で
全く未経験の私になぜアプローチをしてくるかということに
いささか疑問を感じていた。
その疑問は面接において明らかになるのである。
アポイントを取り面接に行って見ると、
私の履歴書や職務経歴書を見るなり顔つきが変わった。
その企業は私の求職カードをみて、経験者であると
勘違いをしてしまったのである。
私の前職の経歴と（建築関係）、希望職種の欄に
プログラマと記載されている求職カードを見れば、
不動産の企業にとってほしい人材に思えたのも
わからなくはない。
こんな感じで初の面接は見事に玉砕してしまったのである。